Idag fortsätter Svenska Dagbladets artikelserie om ungdomsarbetslöshet som jag skrev om igår. Idag är det Swedbanks VD som tar strid för fler praktikplatser och där får man säga att Swedbank är ett föredöme med sin modell "Framtidens medarbetare", där de tar in unga som är i eller på väg in i ekonomstudier på högskolan och låter dem extra- eller sommarjobba.

Det är bra.

I artikeln är det en ung läsare som skickat 260 CV:n och sökt 130 jobb utan napp. Ja, då kan man säga att det naturligtvis är borgarnas fel, eller så vågar man vara lite ärlig och säger: Ja, Sverige har ett strukturellt problem där ungdomsarbetslösheten är högre än i andra länder, oavsett hög- eller lågkonjunktur och oavsett färg på regering. Det är inte okej att unga inte får chansen.

Samtidigt ser jag en intressant artikel av Signhild Arnegård Hansen, ordförande i Svenskt Näringsliv, på brännpunkt. Hon skriver om fyra olika problemområden, det ena är kopplat direkt till ungdomsarbetslösheten. Det handlar om den administrativa bördan och anställningsskyddet som gör att tröskeln för att anställa en ung människa är så hög att man tyvärr oftast väljer bort denne.

De andra frågorna Signhild lyfter är skatterna, inte bara att de är så höga att de riskerar att stoppa växande företag utan också att vi har otroligt bra forskning och innovationer i Sverige, som tyvärr kommersialiseras i andra länder där skatterna är lägre, vilket gör att det inte skapas så många jobb som det skulle kunna skapas.

Tyvärr har också Fredrik Reinfeldt gått på LO kampanjen och säger till Sveriges Radio att det är utbildning som gäller, att unga skulle kunna få jobb med en annan politik det vill man inte säga, för då skulle LO bli arga. Det behövs ett alternativ i svensk politik som inte blir skitnödiga av lite kritik från LO.

För rädslan för att ta tag i de verkliga problemen drabbar unga. Det är dags för förändring.

Media:
Svd, Svd Brännpunkt, Sveriges Radio